Ce rol joacă acest document? În ceea ce privește procesul de evaluare, acesta are rolul de a măsura eficiența organizației, să elimine risipa, să prevină apariția problemelor și să le gestioneze fără întârziere, să asigure o funcționare eficientă a sistemului, precum și asigurarea unui mediu de lucru sigur și sănătos, toate acestea contribuind la îmbunătățirea calității vieții și a bunăstării angajaților.