Кодекс поведения отражает то, что важно для вашей организации, и определяет, как сотрудники должны вести себя и относиться к людям, с которыми они взаимодействуют. Кодекс поведения имеет огромное значение для всех НПО, поскольку позволяет укрепить их легитимность и подотчётность, демонстрируя приверженность этическим нормам.