Partnership နှင့် Stakeholder Engagement
ကျင့်ဝတ်စည်းမျဥ်း
Code of Conduct သည် အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုအနေဖြင့် သင်ယုံကြည်သောအရာကို ပြောပြပြီး ဝန်ထမ်းများသည် ၎င်းတို့နှင့် ဆက်ဆံနေသူများကို ဆက်ဆံပုံနှင့် ဆက်ဆံရန် မျှော်လင့်ထားပုံတို့ကို ဖော်ပြသည်။
CSO Mapping Template
ကဏ္ဍ၊ နယ်ပယ် သို့မဟုတ် ပရိုဂရမ်ကိစ္စရပ်တစ်ခုတွင် ပါဝင်သော မတူညီသောအရပ်ဘက်အဖွဲ့အစည်းများမှ သရုပ်ဆောင်များကို သုတေသနပြုသည့်အခါ အဓိကအချက်အလက်များကို စုဆောင်းရန်
အဖွဲ့အစည်း အန္တရာယ် မှတ်ပုံတင်ခြင်း ပုံစံ
အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ အန္တရာယ်များ၊ ၎င်းတို့၏ ဖြစ်နိုင်ချေရှိသော သက်ရောက်မှုများနှင့် ၎င်းတို့ကို လျော့ပါးစေရန် သင်လုပ်ဆောင်နေသည့် အဓိကကျသော အဖွဲ့အစည်းတွင်း ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်မှုများအတွက် နမူနာပုံစံ။
တတိယပါတီများအတွက် ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ အဓိကအခြေခံမူများ
သင့်ပေးသွင်းသူ၏ စာချုပ်တွင် ဤစာရွက်စာတမ်းကို နောက်ဆက်တွဲအဖြစ် ထည့်ပါ။ သင့်ကန်ထရိုက်တာသည် သင့်စည်းကမ်းများကို လိုက်နာကြောင်း သေချာပါစေ။
Conflict of Interest Policy
ရှင်းလင်းသော အဓိပ္ပါယ်ဖွင့်ဆိုချက်များနှင့် စံချိန်စံညွှန်းများနှင့် တာဝန်များကို ဖော်ပြချက်များမှတစ်ဆင့် အကျိုးစီးပွားဆိုင်ရာ ပဋိပက္ခများကို လျှော့ချရန် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ကတိကဝတ်အပေါ် လမ်းညွှန်ချက် ပေးပါသည်။
Conflict of Interest ကြေငြာလွှာပုံစံ
အဓိက စီမံခန့်ခွဲရေး ဝန်ထမ်းများနှင့် ဘုတ်အဖွဲ့ဝင်များသည် ၎င်းတို့၏ စိတ်ဝင်စားမှုများကို မှတ်တမ်းတင်ရန် ဖောင်တစ်ခု ဖြည့်စွက်သင့်သည်။ ထို့နောက် အကျိုးစီးပွားများ မှတ်ပုံတင်ခြင်းတွင် ထည့်သွင်းထားသည်။
အကျိုးစီးပွားမှတ်ပုံတင်ခြင်း ဥပမာ
ဖြစ်နိုင်ချေရှိသော အကျိုးစီးပွားအားလုံးကို စာရင်းပြုစုပြီး မိတ်ဖက်ဖွံ့ဖြိုးရေးနှင့် ဝယ်ယူမှုများအတွင်း အကျိုးစီးပွားဆိုင်ရာ ပဋိပက္ခများကို စီမံခန့်ခွဲရန်အတွက် အသုံးပြုနိုင်သည့် အကျိုးစီးပွားများ၏ မှတ်ပုံတင်ဥပမာ။
စေတနာ့ဝန်ထမ်းလက်စွဲစာအုပ်
CSO သည် နိုင်ငံတကာ အကောင်းဆုံး အလေ့အကျင့်များနှင့် နည်းစနစ်များကို အခြေခံ၍ လက်တွေ့ကျသော လက်စွဲစာအုပ်အဖြစ် ဤလက်စွဲစာအုပ်ကို အသုံးပြုနိုင်သည်။